184. 总队每半年,支队每季度,大队以下单位每月,应当组织( )次综合检查。 [单选题]

123、( )是宣传和弘扬队伍的主旋律、新风采、正能量,大胆发掘队伍内部先进典型,宣传先进事迹、先进做法,激发广大消防员扎根队伍、干事创业的热情,树立“火焰蓝”良好形象。

122、( )是引导消防员用党的科学理论武装头脑,忠实践行习近平总书记重要训词精神,通过扎实开展理想信念、性质宗旨、职能使命和光荣传统教育,有针对性地提升队伍理论水平,向消防员传递正确的价值导向。

121、为切实提高“两个经常性工作”规范化、专业化、科学化水平,着力提升班长骨干综合( ),建强思想、心理、宣传、安全、网络等工作骨干队伍。

120、牢固树立消防救援队伍战斗力根本标准,凡( ),不纳入班长骨干“五员”库。

119、因执行任务等原因未落实学习的,应当于任务完成后( )及时为其制定补课计划,加强补课监督,确保各项学习任务落地生根。

118、广泛开展读书演讲、文艺调演、体育竞赛等形式多样的群众性文化娱乐活动,用好历史、荣誉等教育资源及各种文化设施,打造彰显( )、具有职业特点的消防职业文化。

117、干部及时发现和掌握队伍重点帮教管控对象,抓好“( )”的教育转化和防范控制,有效消除不稳定因素。

116、“五同”是什么:同吃、同住、同劳动、同操练、( )。

115、三互”活动的基本原则是平等、互动、共进。平等是( ),互动是(),共进是()。

114、在重点对象帮教转化过程中,不得随意公开和扩散个人隐私,不得随意扩大教育重点对象情况的知悉范围。参与帮教的人员均要签订( )。