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单选题
30、科学有效的薪酬机制应有利于银行战略目标实施和竞争力提升与人才培养、风险控制相适应。( )
单选题
29、控股股东是商业银行公司治理中的关键主体,能否充分发挥其履职的主动性与有效性将直接关系到商业银行公司治理的成效。( )
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28、有效的公司治理是商业银行健康、可持续发展的基石,也是银监会对商业银行法人监管的重点。( )
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27、巴塞尔委员会于2011年10月发布了《加强银行公司治理的原则》,提出银行实现稳健公司治理的14条原则。( )
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26、内部控制是商业银行董事会、监事会、高级管理层参与的,通过制定和实施系统化的制度、流程和方法,实现控制目标的动态过程和机制。( )
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25、合规是商业银行所有员工的共同责任,并应从商业银行基层做起。( )
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24、人民法院不受理公民、法人或者其他组织对国防、外交等国家行为而提起的行政诉讼。( )
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23、人民法院审理行政案件以事实为根据,以法律为准绳,依法对行政案件独立行使审判权,不受行政机关、社会团体和个人的干涉。( )
单选题
22、公民、法人或者其他组织向人民法院提起行政诉讼,不管人民法院是否已经受理,均可申请行政复议。( )
单选题
21、公民、法人或者其他组织申请行政复议,行政复议机关已经依法受理的,在法定行政复议期限内不得向人民法院提起行政诉讼。( )
