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单选题
劳动安全卫生管理制度对未成年工给予特殊的劳动保护,这其中的未成年工是指年满()周岁未满18周岁的人。
A
16
B
17
C
14
D
15
答案解析
正确答案：A
解析：
劳动安全卫生管理制度对未成年工给予特殊的劳动保护，这是因为未成年工作人员在身心发育尚未完全成熟的情况下从事劳动，容易受到工作环境的影响，对身体健康造成损害。因此，法律规定未成年工是指年满16周岁未满18周岁的人，这个年龄段的青少年需要得到特殊的保护和关注。
举个例子，想象一下一个16岁的青少年在工厂里从事机械操作工作，由于他们的生理和心理发育尚未完全成熟，可能对危险设备操作不够谨慎，容易发生意外伤害。因此，劳动安全卫生管理制度规定对未成年工进行特殊的培训和监督，确保他们的工作环境安全，保护他们的身心健康。这样，未成年工才能在安全的环境下学习工作，健康成长。
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