100.背景资料:某厂进行职工安全教育,由主管安全生产的厂长甲为大家系统讲解了我国安全管理方针以及安全生产管理的原理与原则、事故致因理论、事故预防原理与基本原则等。甲讲,所谓系统是由相互作用和相互依赖的若干部分组成的有机整体。甲进一步说,所谓能量意外释放理论,是”人受伤害的原因只能是某种能量的转移”,能量逆流作用于人体造成伤害可分为两类:第一类伤害是由于施加了超过局部或全身性损伤阈值的能量引起的;第二类伤害是由影响了局部或全身性能量交换引起的。在一定条件下,某种形式的能量能否产生造成人员伤亡事故的伤害及伤害的严重程度取决于能量大小、能量集中程度、接触能量的人体部位、接触能量时间长短和频率以及能量的种类。(4)按照甲对系统的解释,下列说法正确的有()。

81.重大事故隐患与重大危险源是等同的概念。( )

80.筑施工企业发生一般事故后,事故现场有关人员应逐级上报至省级人民政府安全生产监督管理部门( )

79.应急预案演练中突发事故,演练组织部门负责人应下达演练终止的命令( )

78.人的不安全行为大多是因为对安全不重视、态度不正确、技能或知识不足、健康或生理状态不佳等因素造成的。( )

77.安全就是社会公众可以接受的安全度。( )

76.全面风险管理是用系统的、动态的的方法进行风险控制,以减少项目实行过程中的不确定性。( )

75.交通运输部《公路水运工程平安工地建设管理办法》规定,平安工地建设考核评价采用100分制,项目年度考核结果按照建设单位在本年度考核周期内考核结果累计的平均值计算( )

74.交通运输部《公路水运工程平安工地建设管理办法》规定,平安工地考核结果分为合格、不合格两类,不合格的合同段应当整改,制止合格( )

73.《公路水运工程平安建设考核评价指导性标准》主要适用于高速公路和大型水运工程平安工地建设考核评价及监督检查工作。( )

72.交通运输部《公路水运工程平安工地建设管理方法》规定,交通运输主管部门对存在平安工地建设流于形式,考核弄虚作假、评价结果不合格等情况的,应当要求项目建设单位组织整改、重新考核( )