10.无论工伤事故责任是否在于劳动者一方,都应该按照规定标准对其进行伤害补偿。( )

这道题目的答案是错误的，我来为您详细解析： 正确表述应该是：只有当工伤事故属于非劳动者主要责任时，才应按照规定标准进行补偿。如果工伤事故是由于劳动者严重违反操作规程或故意行为造成的，则不应给予全额补偿。 让我解释原因： 1. 我国《工伤保险条例》明确规定，在以下情况下可以减少或不给予工伤补偿： - 职工因犯罪或者违反治安管理伤亡的 - 醉酒导致伤亡的 - 自残或者自杀的 - 故意违章作业造成事故的 2. 实际案例示例： - 正常情况：工人按规范操作仍发生意外受伤，应该获得全额补偿 - 特殊情况：工人明知设备故障仍强行操作导致受伤，可能只获得部分补偿或不予补偿 3. 这样规定的目的是： - 既保障劳动者权益 - 又能促使劳动者遵守安全生产规定 - 维护公平合理的工伤保险制度 因此，题目中“无论”一词过于绝对，忽略了特殊情况，所以判断为错误。