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多选题
601.关于劳动工资保障制度的说法,正确的有()。2016
A
乡镇企业不适用最低工资标准制度
B
延长工作时间不包括最低工资内
C
有毒有害等特殊工作条件下的津贴包括在最低工资内
D
劳动者依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资
E
最低工资的具体标准由省级人民政府规定,报国务院备案
答案解析
正确答案：BDE
解析：
解析:本题考查的是劳动者的工资。劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定的假期间,以及法定工作时间内依法参加社会活动期间,视为提供了正常劳动。乡镇企业是否适用本规定由省、自治区、直辖市人民政府决定(本句话不在法规教材范围内)。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后,不得低于当地最低工资标准:(1)延长工作时间工资;(2)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(3)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
相关知识点：
劳动工资保障考点记心间
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