597.企业拖欠劳动报酬,则劳动者可以处理该争议的途径有()。2017真题

　向企业调解委员会申请调解

　向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁

　向约定的仲裁委员会申请仲裁

　直接向人民法院起诉

　直接向人民法院申请支付令

正确答案：ABE

解析：

解析:本题考查的是劳动争议的解决。选项C错误,劳动争议不适用于《仲裁法》的调整。选项D错误,《劳动法》规定,劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。不能直接向人民法院起诉。

952.资质许可机关的上级机关,根据利害关系人的请求或者依据职权,可以撤消建筑业企业资质的情形是()。

951.因企业分立而新设立的建筑业企业,其资质等级应按()。

950.新建施工企业,在向建设行政主管部门申请资质时,()不是必备的条件。

949.建筑业企业资质证书的有效期为()。

948.新建施工企业,在向建设行政主管部门申请资质时,()不是必备的条件。

947.(2019年真题)关于核验施工许可证的说法,正确的是()

946.建设单位领取施工许可后,因故不能按期开工又不申请延期或者超过延期时限的,关于其后果的说法,正确的是()。2016

945.某建设单位于2014年2月1日领取施工许可证,由于某种原因工程未能按期开工,该建设单位按照《建筑法》规定向发证机关申请延期,该工程最迟应当在()开工。(2015真题)

944.某剧院工程,建设单位在领取施工许可证后满一年才开工,则开工时()。

943.某建设单位2012年9月1日领取了施工许可证,由于特殊原因不能按期开工,故向发证机关申请延期。根据我国《建筑法》的规定,下列关于延期的说法中,正确的是()。