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单选题
3363.李某日工资100元,按规定向公司提出休带薪年假5天。因工作需要未获批准。如李某同意不跨年度带薪年假,则公司应额外支付李某()元年假工资。
A
500
B
1000
C
1500
D
2000
答案解析
正确答案：B
解析：
解析:2020版教材P163/2019版教材P162《职工带薪年休假条例》第5条第3款规定:”单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。”需要注意的是,这里的”日工资收入的300%”,已经包含了用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。就是说,除正常工作期间的工资外,应休未休的带薪年休假折算工资=应休未休的天数×日工资×2倍。职工应休未休的带薪年假工资为日工资的300%,除去正常支付的工资本身,公司应支付李某的带薪年假工资=应休未休天数×日工资×200%=1000元
相关知识点：
年假未批额外付两千工资
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