109、通用文书类指挥性文书有（）

正确对待被问责干部,对影响期满、表现好的干部,符合条件的,按照干部选拔任用有关规定( )使用。

党组织、党的领导干部滥用问责,或者在问责工作中严重不负责任,造成不良影响的,应当严肃( )。

问责调查组应当正确区分贯彻执行党中央或者上级决策部署过程中出现的执行不当、执行不力、不执行等不同情况,精准提出( )意见。

申诉期间, ( )停止问责决定的执行。

问责申诉处理决定,应当在接到书面申诉后( )内作出。

问责对象对问责决定不服的,可以自收到问责决定之日起( )内,提出书面申诉。

对失职失责性质恶劣、后果严重的,不论其责任人是否调离转岗、提拨或者退休等,都应当实行( )问责。

问责决定作出后,被问责领导干部涉及组织调整或者组织处理的,相应手续应当在( )内办理完毕。

问责决定作出后,应当及时向被问责党组织、被问责领导干部及其所在党组织宣布并督促执行。有关问责情况应当向纪委和组织部门( )。

采取改组和纪律处分方式问责的,按照( )和有关党内法规规定的权限、程序执行。