A、 保护用人单位的商业秘密
B、 限制劳动者的择业自由
C、 限制人才的合理流动
D、 提升个人专业素养
答案：A
解析：解析:设立竞业限制制度的根本目的,是保护用人单位的商业秘密,而非限制劳动者的择业自由和人才的合理流动。现实中,职工在工作中掌握和积累的知识、经验和技能,除属于单位的商业秘密的情形外,构成其人格的组成部分,职工离职后有自主利用的自由。
A、 保护用人单位的商业秘密
B、 限制劳动者的择业自由
C、 限制人才的合理流动
D、 提升个人专业素养
答案：A
解析：解析:设立竞业限制制度的根本目的,是保护用人单位的商业秘密,而非限制劳动者的择业自由和人才的合理流动。现实中,职工在工作中掌握和积累的知识、经验和技能,除属于单位的商业秘密的情形外,构成其人格的组成部分,职工离职后有自主利用的自由。
A. 《巴黎公约》
B. 《版权条约》
C. 《互联网公约》
D. 《知识产权协定》
解析：解析:《版权条约》、《表演与录音制品条约》(概称为《互联网公约》)、《知识产权协定》都对公共利益原则作了明确的宣示。《巴黎公约》《伯尔尼公约》是通过知识产权限制的有关制度来体现公共利益原则的。
A. 保护式
B. 对抗式
C. 储备式
D. 围墙式
E. 包绕式
解析：解析:要围绕所在主体目前及未来产品、技术和专利竞争局面进行综合判断,确定出专利布局的定位。专利布局定位分析的重点在于明确布局主体专利技术的对标对象、目标和方向。一般而言,常见的专利布局定位有保护式、对抗式和储备式三种。
A. 挖掘和部署一定数量的高价值核心专利
B. 前瞻性申请
C. 部署和本企业产品与关键技术紧紧结合的专利即可
D. 储备性申请
解析：解析:对抗式定位主要是为了应对市场竞争的需求,即通过专利许可、授权,甚至作为诉讼的标的等方式更为主动地进行市场拓展或维护既有市场,因此更需要注重挖掘和部署一定数量的高价值核心专利。
A. 发明专利申请文件中权利要求应当以说明书为依据
B. 发明专利申请的权利要求包括两种类型,分别为专利产品和专利方法
C. 一项发明专利可以有多个独立的权利要求,应当写在多项从属权利要求之前
D. 实现发明的优选的具体实施方式是说明书的重要组成部分
解析：解析:对于发明专利申请文件,权利要求应当以说明书为依据。发明专利有两种类型,分别为专利产品和专利方法。一项发明或者实用新型应当只有一个独立权利要求,并写在同一发明或者实用新型的从属权利要求之前。实现发明或者实用新型的优选的具体实施方式是说明书的重要组成部分。
A. 永久禁令
B. 临时禁令
C. 罚款
D. 罚金
E. 没收违法所得
解析：解析:假冒他人专利的侵权行为将产生行政责任,包括没收违法所得和罚款。永久禁令与临时禁令属于民事责任的内容,罚金则属于刑事责任的范畴。
A. 美学效果
B. 说明
C. 区别能力
D. 描述
解析：解析:商标的显著性,指对于商品或服务来源的区别能力。
A. 低于
B. 高于
C. 等于
D. 无法确定
解析：解析:一般来说,稳定性高的专利的价值要高于稳定性低的专利的价值。
A. 可以由刘某与王某自行协商
B. 刘某可以向人民法院提起诉讼
C. 刘某可以请求国务院知识产权行政部门处理
D. 刘某可以强行销毁王某的侵权物品
E. 刘某可以没收王某的违法所得
解析：解析:本题考查的是集成电路布图设计侵权行为与纠纷处理机制。侵犯集成电路布图设计专有权纠纷解决机制,根据我国《集成电路布图设计保护条例》第三十一条规定,未经集成电路布图设计权利人许可,使用其集成电路布图设计,即侵犯其集成电路布图设计专有权,引起纠纷的,由当事人协商解决;不愿协商或者协商不成的,集成电路布图设计权利人或者利害关系人可以向人民法院起诉,也可以请求国务院知识产权行政部门处理。
A. 商标注册申请手续不齐备的,不予受理
B. 商标注册申请未缴纳申请费的,不予受理
C. 申请手续基本齐备但需要补正的,通知申请人在30日内补正
D. 申请人超过规定期限补正的,视为一件新申请,不予保留原申请日期
解析：解析:AB项,商标注册申请手续不齐备、未按照规定填写申请文件或者未缴纳费用的,商标局不予受理。CD两项,商标注册申请手续基本齐备或者申请文件基本符合规定,但是需要补正的,商标局通知申请人予以补正,限其自收到通知之日起30天内,按照指定内容补正并交回商标局。在规定期限内补正并交回商标局的,保留申请日期。期满未补正的或者不按照要求进行补正的,商标局不予受理并书面通知申请人。
A. 确立了优先权原则
B. 规定了最惠国待遇
C. 规定了专利授权与保护独立原则
D. 是知识产权领域第一个世界性的多边公约
解析：解析:最惠国待遇原则是《与贸易有关的知识产权协定》独有而其他相关国际公约未予涉及的一项原则。
