A、 财务管理
B、 风险管理
C、 成本管理
D、 人力资源开发与管理
答案：D
解析：解析:本题考查人力资源开发与管理的相关知识。人力资源开发与管理的目的在于充分挖掘人力资源的潜力,使人力、物力经常保持最佳比例,力求做到人尽其才,人事相宜,实现劳动投入和经济产出的高效率。人力资源开发与管理在现代化管理中居于核心地位。
A、 财务管理
B、 风险管理
C、 成本管理
D、 人力资源开发与管理
答案：D
解析：解析:本题考查人力资源开发与管理的相关知识。人力资源开发与管理的目的在于充分挖掘人力资源的潜力,使人力、物力经常保持最佳比例,力求做到人尽其才,人事相宜,实现劳动投入和经济产出的高效率。人力资源开发与管理在现代化管理中居于核心地位。
A. 财务分析
B. 财务规划
C. 资产管理
D. 投资顾问
解析：解析:理财业务是商业银行一项重要业务,是指商业银行本着为客户利益服务的原则,以客户需求为导向,以客户资产保值增值为目标,为客户提供的资产管理、财务分析、财务规划、投资顾问等专业化服务活动。其中,资产管理活动是银行理财业务的核心,银行理财产品是资产管理的载体。
A. 发行的银行
B. 政府的银行
C. 国有的银行
D. 银行的银行
E. 管理金融的银行
解析：解析:中央银行职能包括发行的银行、政府的银行、银行的银行、管理金融的银行等四个方面,选ABDE。
A. 银信理财合作业务是商业银行将理财计划项下的资金交付信托公司,由信托公司担任受托人进行管理、运用和处分的行为
B. 信托公司投资于银行所持的信贷资产、票据资产等资产的,银行可以回购
C. 《银行与信托公司业务合作指引》是银信合租业务开展的基本法规依据
D. 银行不得为银信理财合作涉及的信托产品提供任何形式担保
解析：解析:信托投资于银行所持的信贷资产、票据资产等资产的,应当采取买断方式,且银行不得以任何形式回购等,所以B选项错误。
A. 折价发行
B. 溢价发行
C. 等价发行
D. 止损价发行
解析：解析:债券发行方式——折价发行、溢价发行、平价发行①若市场利率(或债券预期收益率)高于债券收益率(息票利率)时,债券的市场价格(购买价)低于债券面值,即债券为折价发行。②若市场利率(或债券预期收益率)低于债券收益率(息票利率)时,债券的市场价格(购买价)高于债券面值,即债券为溢价发行。③若市场利率(或债券预期收益率)等于债券收益率(息票利率)时,债券的市场价格(购买价)等于债券面值,即债券为平价发行或等价发行。
A. 继续持有
B. 增持
C. 抛出
D. 继续持有或抛出
解析：解析:若某投资者所持有的股票市价大手该股票每股税后净收益与市场利率的比,则该投资者应该卖出该股票以获得收益。选C。@##
A. 风险相对较大、利率相对较高
B. 风险相对较大、利率相对较低
C. 风险相对较小、利率相对较高
D. 风险相对较小、利率相对较低
解析：解析:此处涉及利率的风险结构。流动性是指资产能够以合理价格顺利变现的能力,包括时间尺度与价格尺度两个方面。与利率负相关。
A. 税率结构
B. 流动性
C. 期限
D. 信用风险
E. 市场风险
解析：解析:具有相同风险、流动性和税收特征的债券,由于到期日不同,利率有所差异。这种不同到期期限的债券之间的利率联系即利率的期限结构,一般表现为不同形状的收益曲线。
A. 增加外汇储备
B. 保有较少总量
C. 投资更多股权
D. 增加资源储备
解析：解析:储备货币发行国与国际储备需求量成反比,即如果为储备货币,可存有较少国际储备。
A. 现金发行量
B. 货币供应量
C. 银行备付金率
D. 再贴现金额
解析：解析:从1993年开始将货币供应量作为我国货币政策的中介目标,这是符合我国当时国情的正确选择。1998年,中国人民银行取消了对商业银行贷款规模的限制,货币供应量名副其实地成为中介指标。
A. 正方向
B. 反方向
C. 没影响
D. 不确定
解析：解析:根据弗里德曼的货币需求函数,物价上涨意味着货币贬值,通货膨胀,那么,持有货币意味着损失,所以二者成反向变动。选B。
