《安徽农村商业银行系统工作人员违规行为处理办法》规定，不良资产诉讼（含仲裁）管理中，有下列（）行为之一的，给予核减绩效，通报批评处理；情节较重的，给予降低薪酬系数，警告至记过，待岗处理；情节严重的，给予记大过至撤职，解除劳动合同处理。

A. A、资信状况

B. B、现金收入

C. C、财务状况

D. D、担保状况

A. A、借款人生产经营正常,具有持续经营能力和良好的财务状况,能按时支付利息

B. B、重新办理了合法有效的贷款手续

C. C、贷款担保有效,保证人具有代偿能力,抵质押物价值充足

D. D、属于周转性贷款,即对企业在正常生产经营过程中经常性占用的合理流动资金需要所发放的贷款

A. A、被质押

B. B、被拒绝承兑

C. C、拒绝付款

D. D、超过付款提示期限

A. A、风险防控

B. B、风险防范

C. C、风险控制

D. D、风险处置

A. A、安全性

B. B、一贯性

C. C、流动性

D. D、效益性

A. A、账户分析

B. B、凭证查验

C. C、现场调查

D. D、非现场报表

A. A、偿债能力分析

B. B、政策变化分析

C. C、市场波动分析

D. D、经营期风险分析

A. A、委托人受托人

B. B、委托人委托人

C. C、受托人受托人

D. D、受托人委托人