班组员工绩效考核面谈应该包括的步骤是（ ）。

班组生产要严格执行上级下达的生产计划，要认真理解，按经济、适应、科学、均衡的原则安排班组生产。（ ）

班组绩效不好，主要是大家能力都不行，和班组管理关系不大。（ ）

班组绩效、评奖必须平均分，不然大家会有意见。（ ）

班组管理就是和大家一起干，不需要什么组织、培训、岗位安排。（ ）

班组成本控制就是要保证班组各项成本在预算估计范围内。（ ）

把电气设备正常情况下不带电的金属部分与电网的保护零线进行连接，称作保护接零，目的是为了防止间接触电。（ ）

按照员工的工作成果进行评估的方法是指考核者以员工的工作结果而不是行为表现或特征来对员工进行评估。（ ）

按照人体触及带电体的方式，电击可分单相触电、两相触电、跨步电压触电三种情况。（ ）

按照标准停电验电放电，可不必挂牌。（ ）

按下复合按钮，其常开触头和常闭触头同时动作。（ ）