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7.《煤矿安全规程》规定,煤炭生产实行安全生产许可证制度,未取得安全生产许可证的,可以从事煤炭生产活动。
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6.《安全生产法》规定:生产经营单位的安全生产管理人员依法履行职责,生产经营单位可以酌情降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
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5.《安全生产法》规定:矿山、建筑施工单位、危险物品的生产、经营、储存单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
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4.《煤矿重大事故隐患判定标准》自2021年1月1日起施行。原国家安全生产监督管理总局2015年12月3日公布的《煤矿重大生产安全事故隐患判定标准》同时废止。
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3.根据《中华人民共和国刑法修正案》(十一),强令他人违章冒险作业,或者明知存在重大事故隐患而不排除,仍冒险组织作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处五年以上有期徒刑。
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2.“依法办矿、依法管矿、依法治理安全”是我国煤矿安全治理的基本思路。
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1.我国每年开展的“安全生产月”活动是从2002开始的。
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50.按照山西省应急管理厅《安全培训管理暂行办法》,培训教学、考核、发证档案应当建立纸质和电子档案。生产经营单位( )的档案保存期限不得少于三年。
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49.根据《劳动法》的规定,不得安排未成年工从事( )的劳动。
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48.煤矿一级负荷有( )等。
