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289.消防员在工作中表现突出,有显著成绩以及有其他突出事迹的,应当给予表彰奖励。坚持突出政治要求,实事求是,按绩及时施奖,发扬民主,贯彻( ),公开公平公正、严格标准程序,精神奖励和物质奖励相结合,精神奖励为主原则
288.消防员晋升上一级消防救援衔按照基层推荐、机关考核、公示、组织( )的程序办理。
287.晋升( )消防长,应具备大专以上文化程度
286.消防员晋升消防救援衔严格依据( )、计划、条件和程序组织实施
285.配备消防员优先保障基层单位。机关及勤务保障单位因工作原因临时借用消防员必须严格控制,由支队以上单位正职领导审批,借用时间一般不得超过( )日
284.消防员衔级比例按照初级( )、中级35%、高级8%进行配备。
283.入职训练培训考核不合格、( ),或者有其他不适宜从事消防救援工作情形的,予以淘汰。培训合格的,正式签订接收协议
282.消防员入职训练坚持以专业化教育、实战化训练为主线,遵循“按纲施训、训战一致、以人为本、保证质量”的原第九条新录用消防员参加为期( )的入职训练,以思想政治教育、作风纪律培养和技能体能训练为重点
281.消防员招录按照宣传动员、组织报名、资格审查体格检查、政治审核、体能测试和岗位适应性测试、( )和面试、公示、录用等程序组织实施
280.支队以上单位应当对重大活动、重大任务、重点时段的安全工作实施( ),督导所属单位严格落实安全管理制度和安全防范措施要求,解决安全检查发现和指战员反映的现实安全问题。
