简要说明工作岗位调查设计方案的构成。

正确答案：答：工作岗位调查的设计方案应包括以下项目： (1)明确岗位调查的目的。(3分)(2)确定调查的对象和单位。(3分) (3)确定调查项目。(3分) (4)确定调查表格和填写说明。(3分) (5)确定调查的时间、地点和方法。(3分)

解析：

工作岗位调查

题目纠错

人力资源师考试题目

扫码进入小程序
随时随地练习

()是表示某个机构或岗位主要功能的图。

组织从事的执业开发活动不包括（）

职工通过组织一定的代表性机构参与企业管理的形式称为（）

（）是根据企业责权分配的管理层级结构，建立指挥、命令、执行、反馈的信息系统。

（）是公司的二级战略。

()亦称概略定员标准，是以某类人员乃至企业全部人员为对象制定的标准。

()的首要工作是组织好部门员工实施项目任务和协调上下左右的关系、

()是通过各个管理层次的管理人员实施全面、全员、全过程的监督和引导，及时发现问题，及时予以纠正，使员工能够克服困难，改进不足，不断提高业绩的绩效改进策略。

()不是制定企业人员规划的基本原则

制定企业计划的原则不包括()。