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雏鹰课程考试-一对一培训与演练
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7单选题移出错题集
根据《中通快递集团调岗管理制度》,员工提出调岗需求,由部门负责人审批,并与调入部门沟通一致后,由()发起调动程序。

A、 员工

B、 调出人事部门

C、 调出部门负责人

D、 调入人事部门

答案:C

解析:null
我的答案: B
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29多选题加入错题集
下列选项属于中 通创新举措的是()。A、派费补贴
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沟通前应具备哪些基本意识?
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时间管理的要素是()。
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41判断题加入错题集企业的当前战略指公司实现愿景及长、中、短期目标。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0fa-5b18-c0a2-15b14cd28502.html
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39判断题加入错题集争做合格的招聘者这一目标是出自《一对一培训技巧与演练》课程。
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10单选题加入错题集通常来说,忙于重要但不紧急的事务会?()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0f8-5390-c0a2-15b14cd28508.html
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17单选题加入错题集公文的作者是指( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a0fb-ab08-c0a2-15b14cd28504.html
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6单选题加入错题集
中通快递率先在同行中开出外围长线班车是()年。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-a879-0e98-c0a2-15b14cd28511.html
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41判断题加入错题集
意外险保单到期日前一天员工受伤,只可以理赔出险日到保单到期日期间的医疗费。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-abfa-3a60-c0a2-15b14cd2850a.html
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11多选题加入错题集
可以通过哪些方式展示热情?
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单选题
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雏鹰课程考试-一对一培训与演练

7单选题移出错题集
根据《中通快递集团调岗管理制度》,员工提出调岗需求,由部门负责人审批,并与调入部门沟通一致后,由()发起调动程序。

A、 员工

B、 调出人事部门

C、 调出部门负责人

D、 调入人事部门

答案:C

解析:null
我的答案: B
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相关题目
29多选题加入错题集
下列选项属于中 通创新举措的是()。A、派费补贴

B.  全网一体化

C.  股份制改革

D.  亲情1+1

解析:null
我的答案: A,C,D
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18多选题加入错题集
沟通前应具备哪些基本意识?

A.  过程制度

B.  沟通方式

C.  明确对象

D.  角色认知

解析:null
我的答案: A,C,D
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13多选题加入错题集
时间管理的要素是()。

A.  事件

B.  任务

C.  待处理的问题

D.  欲达成的目标

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我的答案: A,B,C,D
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41判断题加入错题集企业的当前战略指公司实现愿景及长、中、短期目标。
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39判断题加入错题集争做合格的招聘者这一目标是出自《一对一培训技巧与演练》课程。
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10单选题加入错题集通常来说,忙于重要但不紧急的事务会?()

A.  总是收拾残局

B.  人际关系差

C.  危机较少

D.  缺乏自制力

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17单选题加入错题集公文的作者是指( )

A.  撰拟公文的机关工作人员

B.  审核签发文件的机关领导 D、参与文件形成过程的全体机关工作人员

D.  参与文件形成过程的全体机关工作人员

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6单选题加入错题集
中通快递率先在同行中开出外围长线班车是()年。

A.  2002

B.  2005

C.  2006

D.  2009

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我答案: B
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41判断题加入错题集
意外险保单到期日前一天员工受伤,只可以理赔出险日到保单到期日期间的医疗费。

解析:null
我的答案: 错
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https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005b35b-abfa-3a60-c0a2-15b14cd2850a.html
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11多选题加入错题集
可以通过哪些方式展示热情?

A.  给人愉快的反馈

B.  给人以喝彩

C.  给人以健康

D.  给人以希望

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