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依据《安全生产反违章工作管理办法》，各级安监部门严格执行作业现场到岗到位工作要求，常态化开展作业现场检查指导和违章查纠，督促作业人员落实安全责任，严格管控现场各类人员行为，落实现场各项安全管控措施。（ ）
依据《安全生产反违章工作管理办法》，各级安全生产委员会办公室负责反违章工作的归口管理，负责组织开展反违章有关安全巡查、监督检查等工作，并对反违章工作进行（ ）。
依据《安全生产反违章工作管理办法》，装置性违章是指生产设备、设施、环境和作业使用的（ ）不满足规程、规定、标准、反事故措施等要求，不能可靠保证安全的状态和因素。
依据《安全生产反违章工作管理办法》，对查出的违章，相关责任单位（部门）应做到（ ）、教育培训到位。
依据《安全生产反违章工作管理办法》，管理性违章包括各级领导、管理人员（ ）。
依据《安全生产反违章工作管理办法》，对在一个记分周期内违章记分达到或超过24分的单位，应采取警示约谈、停工停标、准入限制等惩处措施。其中，施工作业单位、监理单位为外包单位的，应同时纳入（ ）进行管控。
依据《安全生产反违章工作管理办法》，对在一个记分周期内违章记分达到或超过12分的人员，应采取停工培训、（ ）、作业禁入等措施。
依据《安全生产反违章工作管理办法》，（ ）是指现场作业人员在电力建设、运维检修和营销服务等生产经营活动过程中，违反保证安全的规程、规定、制度和反事故措施等的不安全行为。
依据《安全生产反违章工作管理办法》，违章按照定义分为（ ）性违章、行为性违章和装置性违章三类。
依据《安全生产反违章工作管理办法》，坚持“一地有违章，各级受教育”原则，对本级单位查出的各类违章问题，均应在本单位周（月）安全例会上予以（ ），并以“通报”“便函”等方式在本单位范围内进行全面通报。
