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安灯报警流程用于寻求管理层的帮助,当问题很难解决时,依据问题的严重度和频次上报。
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爱国、敬业、诚信、友善是公民个人层面的价值准则
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阿米巴经营模式适用于所有企业。
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阿米巴经营就是以各个阿米巴的领导为核心,让其自行制定各自的计划,并依靠全体成员的智慧和努力来完成目标。
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TPM以5S为基础,依靠八大支柱,通过重叠式的活动来达到意识的变革和行为的变更。
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TPM小组活动:一般由3-10人组成,小组有活动目标,目标与公司目标一致。
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TPM四大目标的达成过程是一个持续的静态过程。
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TPM四大目标的达成过程并不是一个持续的过程。
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TPM是一项长期需要长期坚持的工作,通过推行TPM可以有效的降低成本
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TPM理念,是由美国人最先提出的。
