企业推行标准作业目的（）

企业与职工签订招工合同中明确注明“工伤概不负责”属违法行为。

企业有制度，班组不用建设制度

企业应在一定的期限内，已辨识和评价的重大危险源向政府主管部门提交安全报告。

企业应运用定位、划线、挂标示牌等方法对作业区域及安全进行可视化，使员工能及时发现现场问题，从而及时解决或预防。

企业应事先分析和控制生产过程及工艺、物料、设备设施、器材、通道、作业环境等存在的安全风险。

企业应每两年开展一次自评工作，并形成书面自评报告，持续改进安全绩效。

企业应将相关方排查出的隐患统一纳入本企业隐患管理。

企业应将工作过程中可能产生职业危害及其后果等告知作业人员。

企业应按照有关规定配备注册安全工程师，建立健全从管理机构到基层班组的管理网络。

企业要持续优化内部客户管理机制，将流程的上游环节作为客户来对待，实现内部管理客户化。