依据《安全生产法》规定，生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

全员安全生产责任制是由()根据安全生产法律法规和相关标准要求，在生产经营活动中，根据企业岗位的性质、特点和具体工作内容制定的。

钱某为吊车司机，在起重指挥人员离开时，擅自起吊，导致陈某手指被挤伤。钱某在该起事故中应负()。

企业应急预案应切合本单位工作实际，与生产安全事故应急处置能力相适应，其组织体系、()和处置方案等内容科学合理。

企业应急预案的现场处置方案中，其现场应急处置措施应从人员救护、()、事故控制、消防、现场恢复等方面制定明确的应急处置措施。

企业要对承包商资质进行审核，不得将生产经营项目发包给不具备()或者相应资质的单位或者个人。

企业生产过程中，为减少人为失误应当按科学的作业标准来规范人的行为，最大限度地减少操作过程中的不安全行为的发生，最佳的管理方法是()。

企业全员安全生产责任制的内涵是建立起安全生产工作()的工作体系

企业取得安全生产许可证后发现其不具备《危险化学品生产企业安全生产许可证实施办法》规定的安全生产条件，依法暂扣其安全生产许可证()。

企业的以下做法中，不属于安全风险公告工作内容的是()

企业安全管理的前提和基础是()，只有找到它才能确定管理对象，进而建立安全管理体系，并制定相应的管理措施、政策和程序。