64.参加本活动会费标准为每人26元,交纳会费后互助保障期在约定时间统一生效。互助保障期一经生效中途()退出本活动。( )

86.《劳动法》规定,劳动者在同一用人单位连续工作满十五年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。( )

85.《劳动合同法》规定,县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表,建立健全协调劳动关系三方机制,共同研究解决有关劳动关系的重大问题。( )

84.《劳动合同法》规定,企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。( )

83.《劳动合同法》规定,集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由县级以上地方总工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。( )

82.《山东省基层工会法人登记管理实施细则》规定,基层工会经审查登记,领取赋有统一社会信用代码的《工会法人资格证书》,取得法人资格,依法独立享有民事权利,承担民事义务。( )

81.凡具备《山东省基层工会法人登记管理实施细则》规定条件的基层工会,应当于成立之日起六十日内,向登记管理机关申请工会法人资格登记。( )

80.《劳动合同法》规定,用人单位自试用期满即与劳动者建立劳动关系。( )

79.《山东省工会劳动法律监督条例》规定,地方总工会负责实施本单位或者本区域的工会劳动法律监督。( )

78.《山东省工会劳动法律监督条例》规定,工会劳动法律监督员对用人单位进行调查时,应当不少于两人;工会劳动法律监督员只有一人的,由上一级工会劳动法律监督委员会指派工会劳动法律监督员参加调查。( )

77.《山东省企业工资集体协商条例》规定,职工方协商代表中一线岗位职工的代表比例不低于三分之二。( )