《安全生产法》规定从业人员可以行使的权利有（）。

6.安全生产奖惩规定中规定，处分包括：警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除（解除劳动合同），其中留用察看的处分影响期为（ ）个月？

5.安全生产奖惩规定中规定，处分包括：警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除（解除劳动合同），其中降级、撤职的处分影响期为（ ）个月？

4.安全生产奖惩规定中规定，处分包括：警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除（解除劳动合同），其中记大过的处分影响期为（ ）个月？

3.安全生产奖惩规定中规定，处分包括：警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除（解除劳动合同），其中记过的处分影响期为（ ）个月？

2.安全生产奖惩规定中规定，处分包括：警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除（解除劳动合同），其中警告的处分影响期为（ ）个月？

1.安全生产惩处的类别不包括以下哪个内容（ ）。

安全监督工作应坚持依法依规、实事求是、客观公正、有理有据、促进工作原则，务求取得实效。安全监督方式可分为日常监督、专项监督、尽职督察和调查评估等，集团公司制定实施《安全生产监督管理办法》

建筑消防设施每年至少进行一次全面检测，确保完好有效，检测记录应当完整准确，存档备查。

各单位建设项目的（ ），应严格执行“三同时”原则，与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，并采取有效措施，确保设备设施安全、完好，标志标识清晰、完备，符合安全标准和安全生产目视化管理的要求。

消防安全重点单位应当按照灭火和应急疏散预案，至少每（ ）进行一次演练，其他单位应当结合本单位实际，参照制定相应的应急方案，至少每（ ）组织一次演练。