单选题
根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,用人单位与劳动者可以不签订书面劳动合同的是()。
A
试用期用工
B
非全日制用工
C
固定期限用工
D
无固定期限用工
答案解析
正确答案:B
解析:
根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,用人单位与劳动者可以不签订书面劳动合同的是()。
答案:B
题目解析:
根据中国劳动合同法,用人单位与劳动者签订书面劳动合同是法定的要求。但是在一些特定情况下,可以不签订书面劳动合同,其中一种情形是非全日制用工,也就是劳动者与用人单位签订的劳动合同不需要以书面形式存在,可以是口头约定。因此,正确答案是选项 B. 非全日制用工。
