102.狼性氛围的压力管理中的应对技巧有()。

**正确答案：B、D** **解析：** 在“狼性氛围”或高压力职场环境中，压力管理通常强调个体的心理韧性和适应能力。针对本题的选项分析如下： 1. **关于测试量表（选项 A vs B）：** * **坚韧性（Hardiness/Resilience）** 是压力管理中更核心的概念，它指的是个体在面对逆境、创伤、悲剧、威胁或其他重大压力源时的良好适应过程。了解自身的坚韧性水平有助于制定针对性的应对策略。 * 虽然意志力也很重要，但在专业的压力管理理论中，**坚韧性测试量表**（如 Kobasa 的坚韧性量表等）是更为常见和标准的评估工具，用于衡量个体对压力的承受和转化能力。因此，选项 B 比选项 A 更符合压力管理的专业语境。 2. **关于提升技巧（选项 C vs D）：** * **榜样模仿（Modeling）** 是社会学习理论中的重要方法。通过寻找一个在**坚韧性**方面表现优秀的偶像或榜样，观察他们如何应对压力和挑战，可以有效地提升个体的坚韧性。 * 相比之下，“为提升意志力找偶像”虽然逻辑上可行，但在压力管理的特定语境下，提升**坚韧性**（即抗压、复原能力）比单纯提升意志力（自我控制能力）更为关键和直接。狼性文化强调的是在恶劣环境下的生存和进攻能力，这更依赖于坚韧不拔的精神特质。因此，选项 D 比选项 C 更贴切。 **总结：** 在狼性氛围的压力管理中，核心在于评估和提升个体的**坚韧性**。因此，使用坚韧性测试量表了解现状（B），并通过模仿坚韧的偶像来提升这种特质（D），是更为科学和有效的应对技巧。 故正确答案为 **B、D**。