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加强对各级分支机构的管控,严禁从业人员违规销售非保险金融产品,防范违规销售行为向()转化,预防销售假保单、非法销售非保险产品的诈骗行为。
加强款箱交接、流转跟踪管理,结合机构实际,探索利用()提高交接人员身份验证、款箱核实等环节的规范性、安全性和运转效率。
认真贯彻落实新时代党的建设总要求和全面从严治党战略部署,层层压实党建工作责任,着力强化(),维护法规制度严肃性和权威性,确保党的路线方针政策在银行业保险业不折不扣得到贯彻执行。
各机构应持续做好员工履职回避工作,坚持力度不减、标准不降、长抓不懈,定期对履职回避执行情况进行检查,及时将有关情况通报相应的()
各机构应在依法合规的前提下,持续优化对员工应回避亲属信息的获取和核实手段,加强与纪检监察等部门的信息共享和交叉核验,探索建立应回避亲属关系的()制度。
各级机构内设部门负责人中的存量任职回避问题原则上于( ) 年底前清理完毕。
各级机构管理层中的存量任职回避问题原则上于()年底前清理完毕。
各机构要制定回避工作分步实施计划并严格做好实施。存量任职回避问题原则上于( )年底前清理完毕。
因婚姻、职务变化等新形成任职回避关系的,本人应在30 天内向所在单位报告,并在()个月内完成任职回避调整。在任职回避调整到位前,必须严格实行业务回避。
对于在业务运营、内控管理和风险防范等方面具有重要影响力的各级管理层成员、内设部门负责人和重点业务岗位员工,应明确轮岗期限、轮岗方式等要求,严格实行轮岗。其中,轮岗期限原则上不得超过()年。
