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单选题
3.企业所存在的质量问题,都可以经过质量教育培训,通过弥补员工的质量知识和技能不足的方法来解决。( )
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2.计量的准确性是指在统-计量单位的基础上,无论何时采用何种方法,使用何种计量器具,以及由何人测量,只要符合有关的要求,测量结果应在给定的区间内-致。( )
单选题
1.按照标准的约束力分类,标准可以分为国家标准和企业标准。( )
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11.质量认证是指由( )证明产品、服务、管理体系符合相关技术规范的强制性要求或者标准的( ),可分为( )和( )两类。
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10.按检验阶段分类,质量检验的方式可分为( )、( ) 和最终检验。
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9. ( )实现单位统一、保障量值准确可靠的活动,质量管理的-项基础性工作。根据其作用与地位,可分为( )、 ( )和( )。
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8.企业依据有关标准建立测量管理体系,目的是确保( )和( )能够满足预期用途。
单选题
7. ( ) -般包括组织各级行政领导责任制,职能机构责任制以及车间、班组和个人责任制。
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6.培训的内容有多种分类,一般可分为质量意识教育、 质量知识教育和专业技能培训。其中,( ) 主要指在质量管理方面的理念、原理、规范、标准、具方法和经验等。
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5.企业推行全面质量管理,既要有技术基础作支撑,也要有管理基础作保障。技术基础一般包括( )、计谨( )、 认证认可、质量信息化等,其中前四项在国家层面统称为国家质量技术基础( );管理基础包括质量责任制、教育培训、内外部沟通机制等。
