相关题目
单选题
公司各单位每( )应对合规风险较高的岗位人员进行一次合规评价?
单选题
各单位应于每年( )前形成本单位合规管理工作报告,提交公司企管法规部。
单选题
公司( )部门应将合规知识纳入新员工入职培训内容,并对培训情况进行测试。
单选题
公司( )合规管理第一责任人,对合规管理负总责任。
单选题
合规评价的方式不包括____?
单选题
企管法规部每年至少组织( )全员合规培训,培训方式采取线上为主、线下为辅,线下培训记录由员工所在单位负责上传至合规管理信息平台。
单选题
公司主要领导是合规管理(),对合规管理负总责。
单选题
纠纷案件结案( )内,纠纷案件发生单位形成纠纷案件结案报告上报省公司业务部门和企管法规部,并需经公司总法律顾问、案件发生业务分管领导、法律事务分管领导审批。
单选题
根据公司《法律事务管理办法》规定:收到案件材料后,应在()内口头向业务部门和企管法规部上报。
单选题
()负责以公司代理人身份参加诉讼。
