根据《安全生产法》的规定，生产经
营单位的安全生产管理机构以及安全
生产管理人员履行职责（） 职责。

### 题干解析
根据《安全生产法》，生产经营单位的安全生产管理机构和管理人员有一系列明确的职责，主要是为了保障生产安全，防止事故的发生。
### 选项分析
我们逐一分析每个选项：
#### A: 制止和纠正违章指挥行为
- **分析**：违章指挥是指在生产过程中，管理人员或指挥者违反安全生产规定进行指挥。虽然这是一个重要的职责，但在《安全生产法》中，通常更强调的是管理人员的职责，而不是直接制止指挥行为。因此，这个选项不符合题意。
#### B: 制止和纠正强令冒险作业行为
- **分析**：强令冒险作业是指在明知存在危险的情况下，仍然强迫员工进行危险作业。管理人员有责任制止这种行为，以保护员工的安全。因此，这个选项是正确的。
#### C: 制止和纠正违反操作规程行为
- **分析**：违反操作规程是指在生产过程中不按照规定的操作流程进行作业，这可能导致事故的发生。管理人员需要及时制止和纠正这种行为，以确保安全。因此，这个选项也是正确的。
#### D: 制止和纠正违章指挥
- **分析**：这个选项与A选项类似，强调的是对违章指挥的制止和纠正。虽然这是一个重要的职责，但在《安全生产法》中，通常更强调的是管理人员的职责，而不是直接制止指挥行为。因此，这个选项不符合题意。
#### E: 及时排查生产安全事故隐患
- **分析**：及时排查隐患是安全管理的重要环节，管理人员需要定期检查生产现场，发现并消除安全隐患。然而，这个选项并不直接涉及制止和纠正行为，因此在这道题中不被选为正确答案。
### 正确答案
根据以上分析，正确的选项是 **B、C、D**。
### 深入理解
为了帮助你更好地理解这些职责，我们可以用一个生动的例子来说明：
想象一下，一个工厂正在进行危险的化学品生产。工厂的安全生产管理人员就像是一个足球场上的裁判，他们的职责是确保每个球员（员工）都遵循规则（安全操作规程），不允许任何人冒险（强令冒险作业），并且要及时制止任何不当行为（违章指挥）。
- **制止强令冒险作业**：如果有个管理人员发现某个工人被迫在没有防护措施的情况下进行高风险操作，他必须立即制止这种行为，确保工人的安全。

- **制止违反操作规程**：如果工人没有按照规定的步骤操作机器，管理人员需要及时介入，纠正这个错误，防止事故发生。
- **制止违章指挥**：如果有个领导在指挥工人进行危险操作，管理人员有责任制止这种违章指挥，确保安全第一。