根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》，对于已经有效建立测量过程统计控制的计量标准，可以不必再单独进行重复性试验和稳定性考核。

这是一道关于《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》的理解题。为了准确解答这个问题，我们需要分析题干中的关键信息，并结合该管理办法的相关内容进行推理。 1. **题干关键信息**： - 提及的是《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》。 - 涉及的是已经有效建立测量过程统计控制的计量标准。 - 询问的是这类计量标准是否还需要单独进行重复性试验和稳定性考核。 2. **结合管理办法分析**： - 测量过程统计控制是一种科学方法，用于确保测量结果的准确性和可靠性。 - 当计量标准已经有效建立了测量过程统计控制时，这意味着其测量过程已经得到了有效的监控和管理，从而能够保持测量结果的稳定性和一致性。 - 在这种情况下，由于统计控制已经涵盖了重复性和稳定性的要求，因此理论上可以不必再单独进行这两项试验。这是因为统计控制方法本身就是为了确保测量结果的重复性和稳定性。 3. **推理过程**： - 如果计量标准已经通过统计控制方法确保了测量的重复性和稳定性，那么再单独进行这两项试验就显得冗余。 - 因此，从效率和管理成本的角度来看，已经实施有效统计控制的计量标准可以免于单独的重复性试验和稳定性考核。 综上所述，题干中的说法“对于已经有效建立测量过程统计控制的计量标准，可以不必再单独进行重复性试验和稳定性考核”是正确的。因此，答案是A。这个结论是基于对《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》中相关内容的理解和推理得出的。