根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》，在《计量标准考核证书》有效期满前未提出复查考核申请的，应当按照计量标准复查申请考核处理。

这是一道关于《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》的理解判断题。让我们来逐步分析这个问题。 1. **理解题干**： * 题干中提到的关键信息是，《计量标准考核证书》有效期满前未提出复查考核申请的情况，以及这种情况应当如何处理。 2. **解读相关规定**： * 根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》的相关规定，我们需要明确对于《计量标准考核证书》有效期满前未提出复查考核申请的具体处理措施。 * 通常情况下，计量标准的考核证书有一定的有效期，期满后需要申请复查考核以维持证书的有效性。 * 如果在有效期内未提出复查考核申请，那么根据常规的逻辑和管理规定，证书可能会失效或面临其他的处理措施。 3. **对比题干与规定**： * 题干中提到“应当按照计量标准复查申请考核处理”，这意味着即使未提出申请，也会被视为已经提出了复查申请并需要接受考核。 * 然而，从逻辑和常规管理规定出发，如果未提出申请，更可能的处理方式是证书失效或需要按照新申请流程重新申请，而不是直接按照复查申请考核处理。 4. **判断答案**： * 基于上述分析，题干中的说法“应当按照计量标准复查申请考核处理”与常规的管理规定逻辑不符。 * 因此，判断该说法为错误。 综上所述，正确答案是 **B：错误**。因为在《计量标准考核证书》有效期满前未提出复查考核申请，更可能的处理是证书失效或需要重新申请，而不是直接按照复查申请考核处理。