247.生产经营单位未在有()危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志的，责令限期改正，处()以下的罚款;情节严重的，责令停产停业整顿。

353.用人单位违反《中华人民共和国职业病防治法》规定，造成()职业病危害事故或者其他()后果，构成()的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法追究()责任。

352.擅自()、停止()职业病防护设备或者应急救援设施的，由卫生行政部门责令治理，并处()以上()以下的罚款。

351.用人单位()和()劳动者进行没有职业病防护措施的作业的，由卫生行政部门责令()治理，并处五万元以上三十万元以下的罚款。

350.用人单位和医疗卫生机构未按照规定()职业病、疑似职业病的，由有关主管部门依据职责分工责令限期改正，给予()，可以并处()以下的罚款。

349.用人单位工作场所职业病危害因素的()或者()超过国家职业卫生标准的，由卫生行政部门给予警告，责令限期改正，逾期不改正的，处()以上()以下的罚款。

348.用人单位未实施由专人负责的职业病危害因素日常监测，或者监测系统不能正常监测的，由卫生行政部门责令()改正，给予()，可以并处()以上()以下的罚款。

347.用人单位未按照规定()有关职业病防治的()、()、职业病危害事故应急救援措施的，卫生行政部门给予警告，责令限期改正;逾期不改正的，处十万元以下的罚款。

346.用人单位工作场所职业病危害因素检测、评价()没有存档、上报、公布的，卫生行政部门给予()，责令()改正;逾期不改正的，处十万元以下的罚款。

345.用人单位对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的()的劳动者，应当()原工作岗位，并妥善();对未进行()职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。

344.县级以上人民政府职业卫生()部门依照职业病防治法律、法规、国家职业卫生标准和卫生要求，依据()划分，对职业病防治工作进行()检查。