478.下列关于统计学的说法中，错误的是( )。

322.员工持股计划下，员工所持有的股份可以是企业有偿分配的，也可以是企业以优惠的价 格卖给本企业员工的。 ( )

321.股票期权激励作用更大，同时风险也更大。 ( )

320.福利具有刚性，一旦企业为员工提供了某种福利，就很难将其取消，这样就会导致福利 支出不断膨胀，从而增加企业的负担。 ( )

319.福利具有普遍性，与员工个人的绩效并没有太大的直接联系，在提高员工工作绩效方面 的效果不如直接薪酬那么明显。 ( )

318.不同企业，福利的内容各不相同，差异不大。 ( )

317.劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。 ( )

316.企业自主福利具有强制性，具体的项目企业可以根据自身情况决定。 ( )

315.为了使提供的福利能够真正满足员工的需要，首先必须进行福利需求的调查。 ( )

314.不得由同一部门或个人办理担保业务的全过程。 ( )

313.登记各种总账和明细账的属于不相容职务，应当予以分离。 ( )