106、( )的质量影响到职业技能评价的合理性和公平性水平。

194、职业技能评价工作要贯彻统一评价所条件、统一考评人员资格、统一命题管理、统一考务管理和统一证书核发办法的“五统一”的质量管理原则。

193、职业技能评价信息统计按照职业技能评价管理体系分级分层,逐级上报。

192、考试现场须张贴考场分布、考场编号、考试职业种类等示意图以及考场规则和考生须知。

191、无论工作年限长短,考生可根据需要申报本职业任一等级的职业技能评价。

190、职业技能评价标准理论考场实习单人、单桌、单行安排,前后左右须保持间距70厘米以上。

189、职业技能评价标准理论考场分为30个座位和25个座位。

188、职业技能评价现场负责人由市职业技能评价中心领导担任。

187、考评组成员中,每次人员轮换不得少于三分之一。

186、阅卷和评分的管理是控制职业技能评价质量的重点和难点。

185、职业技能评价的阅卷评分方式,既有评价后的统一阅卷评分,又有评价时的即时评分。