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65、(单选)劳务派遣人员和灵活用工人员不落实岗位责任,不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予(),依照有关规章制度给予相应的处理;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
64、(单选)生产经营单位劳务派遣人员和灵活用工人员有权对安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权()违章指挥和强令冒险作业。
63、(判断题)存在粉尘爆炸危险的工贸企业,粉碎、研磨、造粒等易产生机械点燃源的工艺设备前,未设置铁、石等杂物去除装置,或者木制品加工企业与砂光机连接的风管未设置火花探测消除装置的,视为重大事故隐患。()
62、(判断题)存在粉尘爆炸危险的工贸企业,铝镁等金属粉尘、木质粉尘的干式除尘系统未设置锁气卸灰装置的,视为重大事故隐患。()
61、(复选)存在粉尘爆炸危险的工贸企业有下列()情形之一的,应当判定为重大事故隐患:
60、(复选)存在粉尘爆炸危险的工贸企业,粉尘爆炸危险场所设置在非框架结构的多层建(构)筑物内,或者粉尘爆炸危险场所内设有()等人员聚集场所的,应当判定为重大事故隐患。
59、(复选)使用液氨制冷的工贸企业有下列情形之一的,下列()应当判定为重大事故隐患:
58、(判断题)存在硫化氢、一氧化碳等中毒风险的有限空间作业的工贸企业未落实有限空间作业审批,或者未执行“先通风、再检测、后作业”要求,或者作业现场未设置监护人员的,应当判定为重大事故隐患。()
57、(判断题)存在硫化氢、一氧化碳等中毒风险的有限空间作业的工贸企业未对有限空间进行辨识、建立安全管理台账,并且未设置明显的安全警示标志的,应当判定为重大事故隐患。()
56、(判断题)机械铸造企业主要负责人、安全生产管理人员未按照规定经考核合格的属于重大事故隐患()
