年累计请病、事假天数超过21.75天（含）以上者, 年度综合考核结果不能评为称职（B1档）及以上。（ ）

正确。根据题目所述，年累计请病、事假天数超过21.75天（含）以上的员工，年度综合考核结果不能评为称职（B1档）及以上。这是因为请假天数过多会影响工作效率，可能导致工作任务无法按时完成，影响团队合作和工作质量。 举个例子，假设小明在一年内请了25天的病假和事假，超过了规定的21.75天。这意味着小明在这一年中有将近一个月的时间不在工作岗位上，可能导致工作任务积压，影响团队的工作进度和效率。因此，公司可能会认为小明的工作表现不够称职，无法评为B1档及以上。 所以，员工们应该注意合理安排自己的假期，避免频繁请假，保持良好的工作状态和工作表现。这样才能在年度综合考核中获得更好的评价。