当年生产岗员工工作绩效考核结果累计出现2次60分以下者，当年年度综合考核结果为称职（B2档）。（ ）

答案：正确 解析：根据题目描述，当年生产岗员工工作绩效考核结果累计出现2次60分以下者，当年年度综合考核结果为称职（B2档）。这意味着如果一个员工在工作绩效考核中出现两次60分以下的情况，那么他的年度综合考核结果将为称职（B2档）。这是公司对员工工作表现的一种评价标准，旨在激励员工努力工作，提高工作绩效。 举个例子，假设小明是一名生产岗员工，他在两次工作绩效考核中分别得到了55分和58分，都低于60分。根据公司规定，小明的年度综合考核结果将为称职（B2档），这也提醒了小明需要在工作中更加努力，提高自己的工作表现，以获得更好的评价和奖励。这个规定就像是一种激励机制，帮助员工保持高效工作状态。