尽管强制原理要求绝对服从，但也要 经被管理者同意后才能采取控制行动 。

**解析：** 该说法是**错误**的。 **理由如下：** 1. **强制原理的定义与特点**： 在管理学（特别是安全管理）中，**强制原理**是指采取强制管理的手段控制人的意愿和行为，使个人的活动、行为等受到安全生产管理要求的约束，从而实现有效的安全生产管理。其核心特征正是**绝对服从**，即不需要经过被管理者的同意，管理者即可依据法律法规、规章制度采取控制行动。 2. **“同意”属于其他原理范畴**： “经被管理者同意”通常体现的是**人本原理**或**激励原理**中的参与式管理、民主管理思想，强调的是尊重人的意愿、激发人的主动性。这与强制原理“不必征求被管理者同意”的本质特征是相悖的。 3. **结论**： 强制原理之所以称为“强制”，就在于它依靠国家法律、法规或组织制度的权威性，要求被管理者必须遵守，无论其个人是否同意。因此，题干中“也要经被管理者同意后才能采取控制行动”的描述不符合强制原理的定义。