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32.为综合评价项目安全质量管理体系及隐患治理的总体情况，局编制了中铁四局项目( )，用于局对于项目安全质量体系检查和综合评价。
31.各子分公司分管领导【以下简称分管领导】未按照隐患排查频次规定开展隐患排查，或开展排查后在有效影响期内被局稽查队或管控组检查发现存在( )或I级安全隐患未被发现的，或发现未组织安排有效整改的，对分管领导【或带队检查领导】个人红牌警示一次个人红牌警示计入个人安全生产信用记录，公开警示期内不得提拔使用。
30.项目因安全质量隐患被出示红牌警示，警示期内项目( )不得提拔使用;涉及行政处分的按照局相关办法办理。
29.开展安全质量隐患治理工作应牢固树立”( )”的理念，建立安全质量隐患治理事中考核机制，压实隐患排查治理责任，尤其是压实三级公司片区分管领导和项目主要领导责任，及时制定并实施从根源上消除隐患的整改措施，确保隐患整治符合要求。
28.被处罚人员在受处分期间不得( )，受到行政降职处分、免职的领导人员在受处分、免职期间不再主持工作。
27.以子分公司负责的局代管项目经理部并有多家单位参建的工程项目，非局代管项目经理部单位发生安全质量事故、事件后，局代管项目经理部所属公司负( )责任。
26.因隐患排查治理工作开展不力，致使隐患未被发现或整改不到位，给项目造成严重不良影响或安全质量事故【偶发，突发事故除外】时，经局调查认定，( )。
25.发生责任伤亡事故、铁路营业线施工交通事故、环境污染、食物中毒、公共安全【如:火灾、爆炸、群体踩踏等】等责任事故，未按《生产安全事故报告和调查处理条例》规定的时间及时上报，按照《中铁四局安全质量环保及职业健康奖惩办法》第十四条至十九条款规定罚款额度的( )倍进行处罚;瞒报生产安全事故【含重大险情】的，按照《中铁四局安全质量环保及职业健康奖惩办法》第十四条至十九条款规定罚款额度的( )倍进行处罚。
24.组织、参与对各系统、各部门及岗位人员的安全考核;在考核评比时坚持行使安全生产一票否决权是项目( )安全责任之一。
23.特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，持证上岗作业，并严格遵守操作规程是项目( )安全责任之一。
