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练习题3000题2024年最少八字
3,603
单选题

612. 下列不是劳动标准制度的是( )。

A
交通安全法规
B
工资制度
C
工作时间和休息休假制度
D
劳动安全卫生制度

答案解析

正确答案:A
练习题3000题2024年最少八字

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单选题

984.根据《工资支付暂行规定》,用人单位可以代扣劳动者工资的情形有( )。

单选题

983.根据《工资支付暂行规定》,劳动者依法享受( )期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

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982.劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间,用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资。社会活动包括:依法行使选举权或被选举权;当选代表出席乡(镇)、区以上政府、党派、工会、青年团、妇女联合会等组织召开的会议;( );其它依法参加的社会活动。

单选题

981.根据《工资支付暂行规定》,工资支付主要包括( )以及特殊情况下的工资支付。

单选题

980.根据《最低工资规定》,确定和调整月最低工资标准,应参考( )、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。

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979.根据《劳动合同法》,用人单位未及时足额支付劳动报酬的,( )。

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978.根据《劳动合同法》,使用被派遣劳动者的用工单位有( )的义务。

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977.用工单位只能在( )的工作岗位上使用被派遣劳动者。

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976.《劳务派遣行政许可实施办法》规定,任何单位和个人违反《中华人民共和国劳动合同法》的规定,未经许可,擅自经营劳务派遣业务的,由人力资源社会保障行政部门( )。

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975.根据《集体合同规定》,劳动保障行政部门应当对报送的集体合同或专项集体合同的( )事项进行合法性审查。

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