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单选题
9.倒班员工不得连续工作“()”个(含)以上班次。
单选题
8.如因工作需要加班,须提前填写《加班申请表》,按程序审批后由员工所在部门/办公室留存,突发性情况须事后“()”个工作日内补办手续。
单选题
7.员工应自调班之日起“()”日内还班。春节假期期间调班的,自调班之日起“()”日内还班。
单选题
6.不遵守考勤及请假制度,1个月内累计迟到、早退或未按要求签到签退、考勤代别人或找他人代签字()次的,给予公司级通报批评。
单选题
5.试用期员工在考核期内缺勤天数占工作日()(含)以上的员工不参加当期工作绩效考核和年度综合考核。
单选题
4.员工一年内,受到公司级通报批评两次(含)以上的,给予()。
单选题
3.屡次违反劳动纪律,并严重影响正常工作,或连续旷工达到10天或一年内累计旷工20天的,给予()。
单选题
2.员工一年内,受到记过及以上处分两次的,给予()。
单选题
1.员工利用工作时间从事第二职业的,给予()。
单选题
50.新录用员工试用期间基本工资按()发放,其余工资项目按全额计算。
