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站务1、2中心2021年第一版值班员
3,280
多选题

8.年度综合考核结果的应用包括()。

A
 可作为员工竞聘评分要素之一
B
 可作为年度评优评先的参考依据
C
 作为员工工资档次晋升的主要依据
D
 作为员工年底绩效奖发放的参考依据

答案解析

正确答案:ABCD

相关知识点:

年度考核结果应用要记清

站务1、2中心2021年第一版值班员

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