根据营销安规规定，营销作业现场工作班中途新加入的工作班成员，应由工作负责人、专责监护人对其进行安全交底并履行告知手续。（ ）

国家电网公司生产现场作业“十不干”禁令规定，工作负责人（作业负责人、专责监护人）应全程在现场。暂时离开作业现场时，应指定能胜任的人员临时代替。长时间离开作业现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人。（ ）

国家电网公司生产现场作业“十不干”禁令规定，不得使用不合格的或超出检验期的安全工器具。（ ）

国家电网公司生产现场作业“十不干”要求：“四不两直”督查人员不在现场的不干。（ ）

依据严重违章释义，开始工作前，必须履行工作许可程序。（ ）

依据严重违章释义，劳务分包人员可以担任工作负责人（作业负责人）。（ ）

依据严重违章释义，“作业现场存在重大事故隐患而不排除，冒险组织作业；存在重大事故隐患被要求停止施工、停止使用有关设备、设施、场所或者立即采取排除危险的整改措施，而未执行的。”属于I类严重行为违章。（ ）

依据严重违章释义，作业中可使用金具U型环代替卸扣。（ ）

依据严重违章释义，设备的双重名称，或名称及编号应唯一、正确、清晰。（ ）

依据严重违章释义，地市级或县级单位，应每年对工作票“三种人”进行培训考试，合格后书面公布“三种人”名单。（ ）

依据严重违章释义，将高风险作业定级为低风险，属于Ⅱ类严重违章。（ ）