根据《国家管网集团QHSE管理体系管理手册》，环境风险达到降级或销项条件时，应办理（）手续，及时降级或销项。

企业配备个体防护装备时，应在保证有效防护的基础上，兼顾舒适性。

国家未规定应定期强检的个体防护装备，如安全帽、防护镜、面罩、安全带等，无有效使用期但有有效防护功能最低指标要求的应对同批次的个体防护装备进行抽样检测,检测合格的方可继续使用。

对国家规定应进行定期强检的个体防护装备，如绝缘鞋、绝缘手套等，应按有效防护功能最低指标和有效使用期的要求，实行强制定检；检测应委托具有检测资质的部门完成，并出具检测合格报告。

转岗安全教育不合格员工停止配个体防护装备，不得从事相关作业，直至教育合格为止。

入职安全教育不合格员工不得配备个体防护装备上岗作业。

选择劳动防护用品应考虑员工佩戴的合适性和基本舒适性，可以根据个人特点和需求提供适合型号、样式。

进口的劳动防护用品防护性能不做要求。

可以根据实际情况，以劳动防护用品替代工程防护设施和其他技术、管理措施。

同一工作地点存在不同种类的危险、有害因素的，所在单位应为员工同时提供防御各类危害的劳动防护用品。

劳动防护用品所具有的最低防护能力。