59、探索“红色网格治理”新模式,把油田基层党建政治优势和()优势融为一体,打造一个主动、鲜活的新时代基层治理载体的有益尝试。

31、曾主持进行“分层开采、接替稳产”开发试验,攻克“表外储层”难关,为大庆油田长期高产稳产做出重要贡献,被誉为“新时期铁人”的是():

30、会战时期要求领导坚持做到“四看”,指的是工作看干劲,走路看精神,吃饭看饭量,():

29、会战时期要求领导坚持做到“四勤”,就是勤观察、勤摸底、勤谈心、():

28、领导干部“五同”是指领导干部要同职工同吃、同住、同劳动、同娱乐和():

27、会战时期机关部门设立的“三三制”是指:三分之一的人员在家办公,三分之一人员跑面,三分之一人员():

26、大庆会战优良传统“五条要求”是指:人人出手过得硬,事事做到规格化,项项工程质量全优,台台在用设备完好,():

25、余秋里部长讲:对一个国家来讲,就要有民气;对一个队伍来讲,就要有士气;对一个人来讲,就要有():

24、“三要十不”中“十不”指的是:不怕苦,不怕死,不为名,不为利,不讲工作条件好坏,不讲工作时间长短,不讲报酬多少,不分职务高低,不分份内份外,(),一心只为胜利:

23、大庆油田七十年代提出的“四个大干”是“大干社会主义有理,大干社会主义有功,大干社会主义光荣,()”:

22、会战时期,大庆油田开展的“比学赶帮”劳动竞赛具体内容是指比先进、学先进、赶先进和():