AI智能整理导入 AI智能整理导入
×
首页 题库中心 大学生创新创业意识培训-大学生GYB 题目详情
CA868DFDE1800001F6EA72864E4673D0
大学生创新创业意识培训-大学生GYB
675
单选题

152.SWOT分析法中对内部优劣势分析不能通( )的途径完成。

A
  综合能力测评
B
  实地调研
C
  数据对比
D
  报刊上公开的研究成果

答案解析

正确答案:D

解析:

好的,我们来详细解析一下这道题目。 ### 题目背景 SWOT分析法是一种常用的战略规划工具,用于评估一个组织或项目的内部优势(Strengths)和劣势(Weaknesses),以及外部机会(Opportunities)和威胁(Threats)。其中,内部优劣势分析主要关注的是组织内部的因素,如资源、能力、流程等。 ### 选项解析 **A. 综合能力测评** - **解释**:综合能力测评通常包括对组织内部的各种能力和资源进行全面评估,例如员工技能、技术能力、管理能力等。这些信息可以直接反映组织的内部优势和劣势。 - **适用性**:适用于内部优劣势分析。 **B. 实地调研** - **解释**:实地调研是指通过实际走访、观察和访谈等方式,收集关于组织内部运作的第一手资料。这种方法可以深入了解组织的实际状况,发现潜在的优势和劣势。 - **适用性**:适用于内部优劣势分析。 **C. 数据对比** - **解释**:数据对比是通过比较不同时间段或不同部门的数据,来评估组织的内部表现。例如,可以通过财务报表、生产效率等数据来分析组织的优势和劣势。 - **适用性**:适用于内部优劣势分析。 **D. 报刊上公开的研究成果** - **解释**:报刊上公开的研究成果通常是第三方机构或研究人员发布的,这些成果可能涉及行业趋势、市场分析等内容。虽然这些信息对于外部机会和威胁的分析非常有用,但它们并不直接反映组织内部的具体情况。 - **适用性**:不适用于内部优劣势分析。 ### 为什么选择D - **原因**:报刊上公开的研究成果主要是外部信息来源,它们更多地反映了行业趋势、市场动态等外部因素,而不是组织内部的具体情况。因此,这些信息无法直接用于评估组织的内部优势和劣势。 ### 示例 假设你是一家制造企业的经理,需要进行SWOT分析: - **综合能力测评**:你可以通过员工技能测试、技术设备评估等方法,了解公司的内部能力。 - **实地调研**:你可以亲自走访生产车间,观察生产线的运作情况,发现存在的问题。 - **数据对比**:你可以比较过去几年的生产效率、成本控制等数据,找出改进的空间。 - **报刊上公开的研究成果**:你可以阅读行业报告,了解市场趋势和竞争对手的动向,但这部分信息主要用于外部机会和威胁的分析,而不是内部优劣势的评估。
大学生创新创业意识培训-大学生GYB

扫码进入小程序
随时随地练习

关闭
专为自学备考人员打造
试题通
自助导入本地题库
试题通
多种刷题考试模式
试题通
本地离线答题搜题
试题通
扫码考试方便快捷
试题通
海量试题每日更新
试题通
欢迎登录试题通
可以使用以下方式扫码登陆
试题通
使用APP登录
试题通
使用微信登录
xiaochengxu
联系电话:
400-660-3606
xiaochengxu