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4全员安全知识考试-一线人员-配电通用
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多选题

依据新《安全生产法》,下列关于生产经营单位的从业人员安全生产权利,说法正确的是( )。

A
A-从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议
B
B-从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告
C
C-从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,无权停止作业
D
D-从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业

答案解析

正确答案:ABD

解析:

这道题考察的是新《安全生产法》中关于从业人员安全生产权利的相关规定。下面我将对每个选项进行解析,并解释为什么选择ABD作为正确答案。 A. 从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。 - 解析:根据新《安全生产法》,确实赋予了员工这样的知情权以及参与安全管理的权利。这意味着员工不仅能够知道他们所处环境的安全状况,还能参与到如何改进这些条件的过程中来。比如,在一个化工厂工作的工人应该清楚地知道哪些化学品是有毒或易燃的,并且如果发现某些安全措施不够完善时,可以向管理层提出改进建议。 - 选择理由:符合法律规定,是正确的。 B. 从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。 - 解析:这项权利允许员工在发现安全隐患或其他违反安全生产法规的行为时,可以通过正式渠道表达不满甚至举报给相关部门。例如,如果某建筑工地没有按照规定设置足够的防护网,工人就可以向上级或者劳动监察部门反映情况。 - 选择理由:这也是法律明确规定的权利之一,因此也是正确的。 C. 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,无权停止作业。 - 解析:实际上,《安全生产法》明确规定,在遇到可能立即威胁到生命健康的紧急状况下,员工是可以立即停止工作的,并撤离至安全地点。这条规则旨在保护个人的生命安全高于一切生产活动。比如当矿井内出现瓦斯泄漏迹象时,矿工应当立刻撤离而不是继续工作。 - 选择理由:与实际情况相反,所以这个选项是错误的。 D. 从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 - 解析:此条款强调了员工对于不合理命令说“不”的权利。即使上级要求执行明显违反安全规程的任务,员工也有权拒绝执行。例如,如果老板命令电工在未断电的情况下修理高压线路,电工完全可以基于自身安全考虑而拒绝这一指令。 - 选择理由:这是保障劳动者权益的重要内容,故为正确选项。 综上所述,正确答案应为ABD。
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