相关题目
68、对检查中发现的安全题,应当()要求相关人员处理;不能处理的,应当()报告本单位主要负责人,主要负责人应当及时处理。
67、各单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行()。
66、各单位应确保用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费充足,为员工提供符合国家标准或者行业标准的(),并监督、教育员工按照使用规则佩戴、使用。
65、各单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产()和(),并向员工如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。
64、各单位应严格落实交通安全管理,应通过举报或检查方式,加强对酒驾、醉驾等危险驾驶行为的监管,一旦发现员工存在酒驾、醉驾等危险驾驶行为,经公安机关核实认定的,直接()。
63、各单位进行动火作业、高处作业、有限空间作业、临时用电等危险作业时,应当安排()进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。
62、因违规吸烟引发事故或导致经济损失的,追究当事人()责任。。属于企业员工的,扣罚当年()。
61、再次发现或被上级单位检查抽查发现的,直接(),同时扣罚其所在单位(部门)直接负责人不低于2000元的绩效工资,扣罚其所在楼宇的楼长不低于1000元的绩效工资。
60、各单位应通过举报或检查等方式加强监管,对确认违规吸烟的,或确认在生产性楼宇及油机发电机房、生产作业等重要区域和场所内,违规为电瓶车充电或违规使用大功率电器等情况,首次发现,对违规员工做()处理,同时扣罚其所在单位(部门)直接负责人不低于1000元的绩效工资。
59、外协单位员工违规吸烟行为,遵循()的原则,由使用协作方的单位(部门)主要负责人承担管理的主体责任。
