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专升本习题《管理学》第一章
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专升本习题《管理学》第一章
题目内容
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单选题
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12、所谓授权,是指( )。

A、 在组织设计中,规定下属管理岗位必要的职责与权限

B、 在组织调整时,规定下属管理岗位必要的职责与权限

C、 领导者将部分处理问题的权力委派给某些下属

D、 委托代理关系

答案:C

专升本习题《管理学》第一章
15、有关决策的下列说法不正确的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002375f-d4a7-28e1-c091-003987170300.html
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34. 组织中的每项工作和每个岗位都找到合适地员工来承担是人员使用的( )原则。 (2分)
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000364bb-2b5d-5b6f-c091-003987170300.html
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1.关于决策, 正确的说法是 ( ) 。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004fba7-96ad-3021-c022-e44c3222c300.html
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72. 以下关于工作要项的说法不正确的是( )。 (2分)
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004fb58-5b7e-8f06-c022-e44c3222c300.html
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38、认为“有效的领导者以他们特殊的领导作风区别于那些不成功的领导者”的领导理论是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002375f-d4a7-58df-c091-003987170300.html
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40. 我国《失业保险条例》规定,失业保险待遇的领取根据职工本人失业前在企业连续工作时间确定。连续工作10年以上的,领取失业保险期限最长为( ) (2分)
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000364bb-2b5d-68a6-c091-003987170300.html
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68、组织中不同身份地位、不同职务的人有着不同的信念和价值观,对同样的管理方式产生不同的满意度,这主要是由于受到何种环境因素的影响?( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002375f-d4a7-947f-c091-003987170300.html
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83、管理者可以根据下属的行为情况不同而采取不同的强化方式,它主要分为( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002375f-d4a7-b167-c091-003987170300.html
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66. 以下有关奖金总额的计算公式错误的是( )。 (2分)
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004fa8f-5764-17d4-c022-e44c3222c300.html
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30. 科学管理中能体现权力下放的分权尝试的原理是 ( ) 。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004fc0f-6046-131d-c022-e44c3222c300.html
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专升本习题《管理学》第一章
题目内容
(
单选题
)
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专升本习题《管理学》第一章

12、所谓授权,是指( )。

A、 在组织设计中,规定下属管理岗位必要的职责与权限

B、 在组织调整时,规定下属管理岗位必要的职责与权限

C、 领导者将部分处理问题的权力委派给某些下属

D、 委托代理关系

答案:C

专升本习题《管理学》第一章
相关题目
15、有关决策的下列说法不正确的是( )。

A.  决策是管理的基础

B.  正确的决策以对信息的完全掌握和了解为基础

C.  决策是各级管理者的首要工作

D.  按决策对象的内容可以分为程序化决策和非程序化决策

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002375f-d4a7-28e1-c091-003987170300.html
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34. 组织中的每项工作和每个岗位都找到合适地员工来承担是人员使用的( )原则。 (2分)

A.  人适其事

B.  事得其人

C.  人尽其才

D.  事竟其功★检查答案标准答案:B

E.  D.事竟其功★检查答案

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000364bb-2b5d-5b6f-c091-003987170300.html
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1.关于决策, 正确的说法是 ( ) 。

A. 决策是管理的基础

B. 管理是决策的基础

C. 决策是调查的基础

D. 计划是决策的基础

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004fba7-96ad-3021-c022-e44c3222c300.html
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72. 以下关于工作要项的说法不正确的是( )。 (2分)

A. 它必须是大量的重复性活动

B. 一个岗位的工作要项不超过 4~8个

C. 它可能是对组织有重大影响的活动

D. 抓住了工作要项就等于抓住了关键环节.

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004fb58-5b7e-8f06-c022-e44c3222c300.html
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38、认为“有效的领导者以他们特殊的领导作风区别于那些不成功的领导者”的领导理论是( )。

A.  领导环境理论

B.  领导权变理论

C.  领导行为理论

D.  领导性格理论

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002375f-d4a7-58df-c091-003987170300.html
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40. 我国《失业保险条例》规定,失业保险待遇的领取根据职工本人失业前在企业连续工作时间确定。连续工作10年以上的,领取失业保险期限最长为( ) (2分)

A.  12个月

B.  24个月

C.  18个月

D.  30个月★检查答案标准答案:B

E.  D.30个月★检查答案

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000364bb-2b5d-68a6-c091-003987170300.html
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68、组织中不同身份地位、不同职务的人有着不同的信念和价值观,对同样的管理方式产生不同的满意度,这主要是由于受到何种环境因素的影响?( )。

A.  全球化环境

B.  具体环境

C.  社会文化环境

D.  特殊环境

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002375f-d4a7-947f-c091-003987170300.html
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83、管理者可以根据下属的行为情况不同而采取不同的强化方式,它主要分为( )。

A.  固定和可变

B.  连续和间歇

C.  集中和分散

D.  积极和消极

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002375f-d4a7-b167-c091-003987170300.html
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66. 以下有关奖金总额的计算公式错误的是( )。 (2分)

A. 奖金总额=成本节约额×计奖比例

B. 奖金总额=实际利润总额×超额利润奖金系数

C. 奖金总额=(年度实现销售额-年度目标销售额)×计奖比例

D. 奖金总额=生产总量×标准人工成本费用-实际支付工资总额

E. 实行弹性工作时间

F. 缩短工作时间

G. 员工参与民主化管理

H. 实行轮班制度

I. 基本养老保险

J. 企业补充养老保险

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30. 科学管理中能体现权力下放的分权尝试的原理是 ( ) 。

A. 差别计件工资制

B. 职能原理

C. 例外原理

D. 工时研究

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004fc0f-6046-131d-c022-e44c3222c300.html
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