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本依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》,本办法所称有关责任人,是指不履行或不正确履行职责,对违规行为或后果负有责任的人员。

A、正确

B、错误

答案:A

解析:第五条 本办法所称有关责任人,是指不履行或不正确履行职责,对违规行为或后果负有责任的人员。

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本依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》,本办法所称有关责任人,是指不履行或不正确履行职责,对违规行为或后果负有责任的人员。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31e-4791-6549-c0a6-5ac6b1259100.html
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以下哪些情况应当从重给予政务处分?
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《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》规定,省联社及各行社其他规章制度可以规定应受到处理的违规行为,可以规定其他处理方式,不得规定处分的适用。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31e-478f-1512-c0a6-5ac6b1259100.html
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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法》,处分、经济处罚和其他处理自决定作出之日起生效,处分影响期自决定( )起计算。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e319-9a3b-34f3-c0a6-5ac6b1259100.html
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商业银行内部控制应当遵循的原则包括哪些?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31c-0237-f6f6-c0a6-5ac6b1259100.html
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受到警告(含)以上处分的,处分影响期内不得( ),不得晋升职务和职级,取消评先选优等荣誉资格。受到记过(含)以上处分的,不得晋升薪级薪档。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e319-9a50-bc96-c0a6-5ac6b1259100.html
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商业银行内部控制的目标不包括以下哪项?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e319-9a60-3764-c0a6-5ac6b1259100.html
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《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》规定,涉嫌违纪违法的,在依据纪法处理的同时,可同步使用本办法规定的违规处理方式作出处理。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31e-4785-2f8c-c0a6-5ac6b1259100.html
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《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》规定,员工违规行为给省联社及各行社造成资金或财产损失的,应当承担经济赔偿责任。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31e-478b-2b6b-c0a6-5ac6b1259100.html
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有下列哪些情形,可以免予或不予处理( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31c-0227-2a24-c0a6-5ac6b1259100.html
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员工违规行为处理办法题库

本依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》,本办法所称有关责任人,是指不履行或不正确履行职责,对违规行为或后果负有责任的人员。

A、正确

B、错误

答案:A

解析:第五条 本办法所称有关责任人,是指不履行或不正确履行职责,对违规行为或后果负有责任的人员。

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本依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》,本办法所称有关责任人,是指不履行或不正确履行职责,对违规行为或后果负有责任的人员。

A. 正确

B. 错误

解析:第五条 本办法所称有关责任人,是指不履行或不正确履行职责,对违规行为或后果负有责任的人员。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31e-4791-6549-c0a6-5ac6b1259100.html
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以下哪些情况应当从重给予政务处分?

A. 在政务处分期内再次故意违法

B. 阻止他人检举、提供证据

C. 主动上交或者退赔违法所得

D. 胁迫、唆使他人实施违法行为

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《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》规定,省联社及各行社其他规章制度可以规定应受到处理的违规行为,可以规定其他处理方式,不得规定处分的适用。

A. 正确

B. 错误

解析:第三十八条 省联社及各行社其他规章制度可以规定应受到处理的违规行为,但不得创设处理方式,不得规定处分的适用。

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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法》,处分、经济处罚和其他处理自决定作出之日起生效,处分影响期自决定( )起计算。

A. 三日

B. 生效之日

C. 五日

D. 生效次日

解析:依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法》, 处分、经济处罚和其他处理自决定作出之日起生效,处分影响期自决定生效之日起计算。

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商业银行内部控制应当遵循的原则包括哪些?

A. 全覆盖原则

B. 制衡性原则

C. 审慎性原则

D. 相匹配原则

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受到警告(含)以上处分的,处分影响期内不得( ),不得晋升职务和职级,取消评先选优等荣誉资格。受到记过(含)以上处分的,不得晋升薪级薪档。

A. 晋升职级

B. 提拔或评优

C. 提拔或重用

D. 晋升职务

解析:第二十一条 受到警告(含)以上处分的,处分影响期内不得提拔或重用,不得晋升职务和职级,取消评先选优等荣誉资格。受到记过(含)以上处分的,不得晋升薪级薪档。

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商业银行内部控制的目标不包括以下哪项?

A. 保证风险管理的有效性

B. 保证业务记录的真实性

C. 提升银行的市场竞争力

D. 保证财务信息的准确性

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e319-9a60-3764-c0a6-5ac6b1259100.html
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《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》规定,涉嫌违纪违法的,在依据纪法处理的同时,可同步使用本办法规定的违规处理方式作出处理。

A. 正确

B. 错误

解析:第十条 涉嫌违纪违法的,在依据纪法处理的同时,可同步使用本办法规定的方式作出处理。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31e-4785-2f8c-c0a6-5ac6b1259100.html
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《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》规定,员工违规行为给省联社及各行社造成资金或财产损失的,应当承担经济赔偿责任。

A. 正确

B. 错误

解析:第二十二条 员工违规行为给省联社及各行社造成资金或财产损失的,应当承担经济赔偿责任。

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有下列哪些情形,可以免予或不予处理( )

A. 因不可抗力造成损失、毁损的

B. 工作中有形式主义、官僚主义行为的;

C. 受到暴力胁迫时的失当行为的;

D. 有确凿证据证明,在集体决策的违规行为中明确表达不同意见的;

解析:第三十六条 有下列情形之一的,可以免予或不予处理:(一)因不可抗力造成损失、毁损的;(二)受到暴力胁迫时的失当行为的;(三)有确凿证据证明,在集体决策的违规行为中明确表达不同意见的;(四)其他符合免予或不予处理情形的。

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